Die Universität Paderborn ist eine leistungsstarke und international orientierte Campus-Universität. In interdisziplinären Teams gestalten wir zukunftsweisende Forschung, innovative Lehre sowie den aktiven Wissenstransfer in die Gesellschaft. Als wichtige Forschungs- und Kooperationspartnerin prägt die Universität auch regionale Entwicklungsstrategien. Unseren Beschäftigten in Forschung, Lehre, Technik und Verwaltung bieten wir ein lebendiges, familienfreundliches und chancengerechtes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und vielfältigen Möglichkeiten. Gestalten Sie mit uns die Zukunft!

In der Fakultät für Maschinenbau – Fachgruppe für Partikelverfahrenstechnik – ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Elektriker*in / Elektroniker*in / Mechatroniker*in (w/m/d)

(bis Entgeltgruppe 9a TV-L)

zu besetzen. Es handelt sich um eine unbefristete Tätigkeit im Umfang von bis zu 100 % der regelmäßigen Arbeitszeit.

Ihre Aufgaben:
• Entwurf und Bau von Steuerungen und elektrischer Komponenten von verfahrenstechnischen Versuchsanlagen
• Überwachung und Durchführung von Elektroprüfungen gemäß DGUV
• Beratung von Wissenschaftler*innen hinsichtlich elektrotechnischer und messtechnischer Problemstellungen
• Unterstützung bei der Auswahl und Beschaffung von entsprechenden Bauteilen und Komponenten

Einstellungsvoraussetzungen:
• Staatlich geprüfte*r Techniker*in und Meister*in (w/m/d) oder eine abgeschlossene Ausbildung
• Erfahrungen mit Mess- und Regelungselektronik
• Erfahrung im Bereich Programmierung sind von Vorteil
• Kreatives, selbständiges und lösungsorientiertes Arbeiten
• Sicherer Umgang mit einschlägiger Software
• Kommunikative Fähigkeiten, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität
• Hohe Eigenmotivation und selbstbewusstes Auftreten

Wir bieten:
• Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeitmodell)
• Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten
• Attraktive Nebenleistungen wie Kinderbetreuungsmöglichkeiten und Sportangebote
• Möglichkeit zur internen und externen Fort- und Weiterbildung
• Zusätzliche Leistungen nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) wie Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen sowie die Zusatzversorgung der VBL
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege sowie ein kollegiales Arbeitsumfeld

Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen werden unter Angabe der Kennziffer 6765 bis zum 23. März 2025 erbeten.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden gem. Landesgleichstellungsgesetz NRW (LGG) bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Ebenso ist die Bewerbung geeigneter Schwerbehinderter und Gleichgestellter im Sinne des Sozialgesetzbuches Neuntes Buch (SGB IX) erwünscht.

Informationen zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten finden Sie unter: https://www.uni-paderborn.de/zv/personaldatenschutz

Universität Paderborn
Personaldezernat
Warburger Str. 100
33098 Paderborn

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